La force des accords-cadres

Comment défendre les droits des travailleurs quand la législation est inadaptée? Comment assurer le respect des normes fondamentales de travail de l'OIT dans tous les établissements d'une société transnationale? Et comment protéger les intérêts des travailleurs quand les syndicats sont faibles ou inexistants?

Les fédérations syndicales internationales ont maintenant de plus en plus recours aux accords-cadres internationaux (ACI), dont la création est assez récente, pour tracer les règles de conduite des sociétés transnationales. Du fait qu'il est négocié au niveau mondial et nécessite la participation des syndicats, un accord-cadre international est un instrument idéal pour aborder les questions nées de la mondialisation.

C'est pourquoi la Fédération internationale des organisations de travailleurs de la métallurgie cherche à établir des ACI dans toutes les sociétés transnationales dans lesquelles ses affiliés ont des membres.

La perspective des accords cadres internationaux (ACI) a été discutée lors d'une conférence mondiale qui s’est tenue en 2006. Les recommandations [découlant de cette conférence et qui ont été adoptées ultérieurement par le Comité Exécutif de la FIOM sont disponibles en La perspective des accords cadres internationaux (ACI) a été discutée lors d'une conférence mondiale qui s’est tenue en 2006. Les recommandations [découlant de cette conférence et qui ont été adoptées ultérieurement par le Comité Exécutif de la FIOM sont disponibles en annexe.Jan 07, 2003 – Jesper Nilsson